Mikro Yeterlilik Sisteminin Temel Aşamaları Nelerdir?

1. Mikro Yeterlilik Programı Nasıl Oluşturulur?

Sürecin ilk aşaması hangi öğrenme ihtiyacına cevap verileceğinin belirlenmesidir.

İş gücü piyasasındaki yeni beceri ihtiyaçları, teknolojik gelişmeler, akademik ihtiyaçlar veya belirli meslek alanlarındaki güncel değişiklikler program geliştirme sürecinin başlangıç noktalarından biri olabilir.

Programın yalnızca popüler bir başlığa sahip olması yeterli değildir. Hangi beceriyi neden kazandıracağı açık biçimde tanımlanmalıdır.

2. Öğrenme Kazanımları Nasıl Belirlenir?

Öğrenme kazanımları mikro yeterlilik sisteminin merkezinde yer alır. Katılımcının program sonunda hangi bilgiye sahip olması, hangi beceriyi gösterebilmesi veya hangi yetkinliği kullanabilmesi gerektiği açık biçimde tanımlanır.

3. Mikro Yeterlilik Programının Seviyesi Nasıl Belirlenir?

Program seviyesi yalnızca eğitimin kaç saat sürdüğüne göre belirlenmez.

Öğrenme kazanımlarının gerektirdiği bilgi, beceri ve yetkinlik düzeyi dikkate alınır. Başlangıç düzeyindeki bir programla ileri düzey bir teknik program aynı kapsamda değerlendirilmeyebilir.

Dolayısıyla kısa bir mikro yeterlilik programı belirli bir konuda ileri düzey öğrenme kazanımları da içerebilir.

4. Program Süresi ve İş Yükü Nasıl Belirlenir?

Mikro yeterliliklerde yalnızca sınıf veya canlı ders süresi dikkate alınmaz. Öğrenme kazanımlarına ulaşmak için gereken toplam öğrenen iş yükü değerlendirilir.

5. Mikro Yeterliliklerde AKTS Nasıl Kullanılır?

Programın toplam öğrenen iş yükünü daha anlaşılır biçimde göstermek amacıyla AKTS veya farklı bir kredi değeri kullanılabilir.

Ancak bütün mikro yeterliliklerin aynı AKTS değerine sahip olması veya her programda mutlaka belirli sayıda AKTS bulunması gerektiği şeklinde genel bir kural oluşturmak doğru değildir.

Kredi bilgisi programın iş yükünü ifade etmeye yardımcı olur; programın kalitesini veya seviyesini tek başına belirlemez.

6. Eğitim Nasıl Gerçekleştirilir?

Mikro yeterlilikler tek bir eğitim modeline bağlı değildir. Programın öğrenme kazanımlarına göre farklı yöntemler kullanılabilir.

7. Mikro Yeterlilikte Başarı Nasıl Ölçülür?

Mikro yeterlilik sisteminde yalnızca programa katılmak yerine tanımlanan öğrenme kazanımlarının elde edilip edilmediğinin değerlendirilmesi önemlidir.

Ölçme-değerlendirme yöntemi programın niteliğine göre değişebilir.

8. Programa Katılmak Tek Başına Yeterli mi?

Genel olarak yalnızca programa katılmış olmak öğrenme kazanımlarının elde edildiğini göstermeye yetmez.

Mikro yeterlilik yaklaşımında belirlenen kazanımların uygun ölçme-değerlendirme yöntemleriyle doğrulanması önemlidir.

Bu özellik mikro yeterliliği yalnızca katılım temelli bazı kısa öğrenme faaliyetlerinden ayıran temel unsurlardan biridir.

9. Başarılı Olan Katılımcıya Ne Verilir?

Programın öğrenme kazanımlarını karşılayan ve belirlenen ölçme-değerlendirme koşullarında başarılı olan kişiye ilgili öğrenme sonucunu gösteren eğitim belgesi düzenlenebilir.

Programın yapısına göre dijital rozet veya farklı dijital belgelendirme yöntemleri de kullanılabilir.

10. Mikro Yeterlilik Eğitim Belgesinde Hangi Bilgiler Bulunabilir?

Belgenin içeriği programın ve ilgili düzenlemenin kapsamına göre farklılaşabilir.

11. Mikro Yeterlilik Nasıl Doğrulanır?

Mikro yeterlilik belgelendirmesinde öğrenme sonucunun doğrulanabilir olması önemli unsurlardan biridir.

Kullanılan sisteme göre dijital doğrulama bağlantısı, kod veya ilgili kurumun elektronik doğrulama altyapısı üzerinden eğitim belgesinin kaynağı kontrol edilebilir.

12. Kalite Güvence Sistemi Nasıl Çalışır?

Mikro yeterlilik sisteminin önemli aşamalarından biri kalite güvencesidir.

Türkiye'deki güncel düzenlemeye göre mikro yeterliliklerde, Türkiye Yeterlilikler Çerçevesinde yer alacak yeterlilikler için belirlenen kalite güvence kriterlerinin kullanılması esastır.

Sorumlu kurum; kalite sistemini kurmak, işletmek, değerlendirmek ve gerektiğinde iyileştirmekle yükümlüdür.

13. Mikro Yeterlilik TYÇ'ye Nasıl Dâhil Edilir?

Her mikro yeterliliğin otomatik olarak Türkiye Yeterlilikler Çerçevesinde yer aldığı düşünülmemelidir.

Güncel düzenlemeye göre kalite güvence koşullarını sağlayan mikro yeterlilikler, yeterliliklerin Türkiye Yeterlilikler Çerçevesine dâhil edilmesine yönelik ilgili usul ve esaslar kapsamında değerlendirilebilir.

Her Kısa Eğitim Mikro Yeterlilik Sistemine Dâhil midir?

Hayır. Bir programın kısa olması veya eğitim sonunda belge verilmesi tek başına mikro yeterlilik olduğu anlamına gelmez.

Programın öğrenme kazanımları, iş yükü, program seviyesi, ölçme-değerlendirme yapısı, kalite güvence süreçleri ve belgelendirme yöntemi birlikte incelenmelidir.

Mikro Yeterlilikler Biriktirilebilir mi?

Birbirini tamamlayan mikro yeterlilikler daha geniş öğrenme yolları oluşturmak amacıyla birlikte kullanılabilir.

Örneğin veri analitiği, veri görselleştirme ve yapay zekâ uygulamaları alanlarında birbirini tamamlayan programlar kişinin daha kapsamlı bir beceri profili oluşturmasına yardımcı olabilir.

Ancak mikro yeterliliklerin biriktirilmesi otomatik olarak diploma veya akademik derece oluşturmaz. Akademik tanıma ve kredi transferi ilgili kurumların düzenlemelerine göre ayrıca değerlendirilir.

Mikro Yeterlilik Sistemi Kariyer Gelişiminde Nasıl Kullanılabilir?

Sistem, kişinin mevcut becerileri ile hedeflediği görev veya kariyer alanında ihtiyaç duyulan beceriler arasındaki farkı kapatmaya yönelik öğrenme programlarının geliştirilmesine yardımcı olabilir.

Öğrenme kazanımlarının açıkça belirtilmesi ve doğrulanması, kişinin hangi becerileri geliştirdiğinin CV veya profesyonel profillerde daha anlaşılır biçimde gösterilmesini destekleyebilir.

Üniversiteler Mikro Yeterlilik Sistemini Nasıl Kullanabilir?

Yükseköğretim kurumları öğrenciler, mezunlar, çalışanlar veya yaşam boyu öğrenme kapsamında farklı hedef gruplara yönelik mikro yeterlilik programları geliştirebilir.

Bu programlar kapsamlı akademik programların yerine geçmek zorunda değildir. Mevcut eğitimleri daha güncel veya belirli becerilerle destekleyen tamamlayıcı öğrenme yolları oluşturabilir.

Mikro Yeterlilik Sisteminin Temel Mantığı Nedir?

Mikro Yeterlilik Programı Seçerken Sistem Nasıl Kontrol Edilebilir?

Mikro Yeterlilik Programları Nasıl İncelenebilir?

Mikro yeterlilik programlarını değerlendirirken yalnızca eğitim adı veya süresine bakmak yerine programın bütün öğrenme sisteminin incelenmesi önemlidir.

İstanbul Kent Üniversitesi Mikro Yeterlilik Programları üzerinden programların güncel kapsamları, öğrenme kazanımları, seviyeleri, iş yükleri ve program özelindeki bilgiler incelenebilir.

Mikro Yeterlilik Sistemi Hakkında Yanlış Bilinenler

Sık Sorulan Sorular

Sonuç: Mikro Yeterlilik Sistemi Öğrenmenin Tanımlanması, Ölçülmesi ve Doğrulanması Üzerine Kurulur

Mikro yeterlilik sistemi yalnızca kısa bir programa katılmaktan ibaret değildir. Sistem, önce hangi öğrenme kazanımlarının hedeflendiğini belirler ve ardından bu kazanımların uygun öğrenme faaliyetleri ile geliştirilmesini amaçlar.

Program sonunda öğrenme kazanımları ölçme-değerlendirme yöntemleriyle doğrulanır. Başarılı sonuçlar eğitim belgesiyle görünür hâle getirilebilir ve program kalite güvence süreçleriyle desteklenir.

Bu nedenle sistemin temel mantığı “eğitime katıldı mı?” sorusundan çok “hangi öğrenme kazanımlarını elde etti ve bunlar nasıl doğrulandı?” sorusuna dayanır.